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武田薬品工業株式会社

募集ポジション サプライチェーン関連タスクフォースプロジェクト担当
勤務地 大阪府
仕事内容 グローバルサプライチェーン体制の構築に対応して、サプライチェーンの各機能を改革するプロジェクトのリードおよびマネージメント。
グローバルとの連携強化し、ローカル(工場内外)のStake Holderを巻き込みながら、その改革を進める。

■サプライチェーン関連IT改革プロジェクト
■S&OPプロセスの構築とリージョン・グローバルへの展開プロジェクト
■Strategic Inventory Management Project など
応募資格 【職務経験等:必須要件】
■LogisticsおよびDistributionに関する知識・職務経験
■サプライチェーン全般(購買・製造・輸出・販売)の知識
■MR経験
■英語力:ビジネスレベル
年収 800万円~1400万円
手当 通勤手当、住宅手当、家族手当
雇用形態 正社員
英語の使用状況 グローバルサプライチェーン体制の構築に携わるため、頻度高く使用します。
働く環境 <転勤>
場合により有り。
トピックス <キャリアパス>
サプライチェーンの部門でも複数ポジションがあります。
企業について 【概要・特徴】
・創業230年を超え、国内売上1位・グローバル売上19位である日本の医療用医薬品業界を代表するリーディングカンパニーです。
・医療用医薬品の売上が連結売上高の約9割を占め、主力製品としてはベルケイド(多発性骨髄腫治療剤)やリュープリン(前立腺がん)などがあります。
【今後の事業展開】
・「Value」「People」「R&D」および「Business Performance」の4つの柱からなる戦略ロードップを示しており、消化器系疾患でのNo.1、オンコロジーにおけるトップ10、中枢神経系疾患および新興国事業の強いプレゼンスを目指しています。
・重点領域を中心とした選択と集中を進めており、昨今では米国バイオ医薬品会社ミレニアム・ファーマシューティカルズ社や新興国にも強い欧州のナイコメッド社を買収、呼吸器領域の事業や子会社である和光純薬を売却しています。2017年1月にはがん領域に強みを持つ米国アリアド・ファーマシューティカルズ社を買収するなど、グローバル市場の獲得を目指しています。
【人事制度・組織風土】
・今後のグローバルビジネスを牽引するリーダー人材育成に向け、プレジデントフォーラム(次世代リーダー育成を目的に、経営幹部と討論や一対一のコーチングを通じて学ぶリーダー研修)やアクセラレーター・プログラム(高いポテンシャルを持つ若手従業員を対象に、国際経験や部門横断的な業務経験を積ませながら、早期からのキャリア形成を加速)などの研修を積極的に行っています。
・在宅勤務やフレックスタイム制の利用なども積極的に行っており、男性の育児休暇取得者も年々増加し、2014年度には73人の男性社員が育児休暇を取得しています。

お問い合わせ番号 : 148997

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