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イーピーエス株式会社

募集ポジション CRA(臨床開発モニター/スタッフクラス)【東京・大阪・名古屋/受託】
勤務地 ■東京都
■大阪府
■愛知県
仕事内容 <担当領域>
■抗がん剤、腫瘍・CNS、生活習慣病、呼吸器系、消化器系、循環器系など

<仕事内容>
■医薬品開発に関る臨床試験、製造販売後臨床試験におけるモニタリング業務をお任せ致します。

具体的には…
試験開始に先立ち実施医療機関の選定/契約手続き/モニタリング計画書に従ったモニタリング業務/症例エントリーの進捗確認/必須文書の確認/症例報告書の回収/治験薬供給管理の確認/試験終了時の諸手続き

<募集背景>
■業務拡大に伴う増員募集

<組織構成>
■東京・大阪・名古屋の三箇所で展開をしており、モニター数は全部で540名です。
■東京では、約400名のモニターが活躍しており、抗がん剤、循環器系、脳・神経系、内分泌・代謝系、筋・骨格系のプロジェクトに携わっています。
■大阪では約100名、名古屋では約40名のモニターが活躍しています。
応募資格 <求める経験>
■新GCP下での臨床開発経験を1年以上お持ちの方
年収 450万円~650万円
手当 ■通勤手当、住宅手当、家族手当、役職手当、時間外手当、出張手当(日当)
英語の使用状況 ■グローバル試験に携わる場合に使用します。
働く環境 <転勤>
■原則無

<出張>
■有(別途、出張手当支給)

<アサインプロジェクトの選定について>
■同社では、新規プロジェクト受注時はプロジェクトリーダーがプロジェクトを深く理解し、そのプロジェクトに見合うモニターを選定し、チーム編成をします。決して手が空いているメンバーを集めて、チーム編成をする事はありません。メンバー間のサポート体制を重視し、協調性のある組織を作っています。

<産休/育休の取得状況・実績>
育休・産休制度は120名弱が利用し、勤務時間短縮制度は60名弱が利用しています。

<残業時間について>
■CRAの平均残業時間は30~40時間程度です。なお、本残業時間に関しては、移動時間も含みます。
トピックス <キャリアパス>
■臨床開発モニターとして、チーフリーダー(部下1~2名)、サブリーダー(部下4~6名)、グループリーダー(部下12~14名)、サブマネージャー(部下30~35名)、マネージャー(部下70~80名)までのラインが御座います。
■30代前半でグループリーダー、40代前半でマネージャーと、若い方にも責任あるポジションをお任せしています。
■その他、自己申告制でDM、QC、開発戦略、医療機器事業といった国内別事業やグループ会社や海外への赴任の可能性も御座います。

<同社へご興味をお持ちの方へ>
■同社へ興味・関心はあるものの、選考を受ける前に事前にお話を聞いてみたい方向けに「カジュアル面談」を行っています。ご希望の方は、担当コンサルタントにお問合せ下さい。選考とは一切関係御座いませんので、お気軽にご相談下さい。
企業について <設立年月>
2014年7月

<資本金>
1億円

<社員数>
1800名(2017年9月現在)

<上場・非上場>
上場

<プロジェクト状況>
■全プロジェクトのうち、抗がん剤領域が約3割、全体の6割がグローバル試験です。
■その他、循環器、腫瘍・CNS、生活習慣病、呼吸器系、消化器系など様々なプロジェクトを受注しています。

<働く環境>
■東京・大阪・名古屋の三箇所で展開をしており、モニター数は約750名です。
■東京では、約570名のモニターが活躍しており、抗がん剤、循環器系、脳・神経系、内分泌・代謝系、筋・骨格系のプロジェクトに携わっています。
■大阪では約110名、名古屋では約60名のモニターが活躍しています。
■女性も非常に働きやすい職場環境を整えています。育休・産休制度は120名弱が利用し復帰率はほぼ100%です。
■プロジェクトの規模にもよりますが、1プロジェクトを5~20名程度で担当します。基本的に1モニター1プロジェクトで、担当施設数は3~6件程度です。また残業時間も平均20~25時間程度となっています。
■同社の特徴は、チームへの意識が高いことです。チームとしてプロジェクトに取り組む為、相互に助け合いながら症例獲得を進め、獲得数のみでなく、症例の質も高めながら、顧客満足度を高めています。評価に関しても、個人とチームの2軸で行っています。

お問い合わせ番号 : 94124

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